COORDINADOR ADMINISTRATIVO-FINANCIERO
POOL DE EMERGENCIA - MADRID
ref.: ADMINEMERG/MAD/12
Acción contra el Hambre (ACF) es una organización internacional no gubernamental, privada, apolítica, aconfesional y no lucrativa, creada en 1979 para intervenir en todo el mundo. Su vocación es luchar contra el hambre, la miseria y las situaciones de peligro que amenazan a hombres, mujeres y niños indefensos. Actualmente 500 cooperantes y 5.000 trabajadores locales trabajan en la Red Internacional Acción contra el Hambre en más de cuarenta países en torno a cuatro ejes de intervención: nutrición, salud, seguridad alimentaria y agua y saneamiento.
El Coordinador Administrador de Emergencias, forma parte del equipo de emergencias y movilización rápida de ACF. Está bajo la responsabilidad del Desk Officer de Emergencias dentro del Departamento de Operaciones.
El mandato del Pool de Emergencias es, por orden de prioridad: Respuesta a la emergencia en caso de crisis súbitas o de tracto lento, apoyo al diseño de propuestas de emergencia utilizando fondos de emergencia, preparación a los desastres (diseño e implementación de planes de respuesta), creación de herramientas y formación a la emergencia, apoyo técnico a misiones
RESPONSABILIDADES
1) En contexto de Emergencia:
- Colaboración a la definición de la estrategia de intervención desde el punto de vista administrativo y contribución a la definición de los presupuestos de las notas conceptuales y proyectos
- Estudio y análisis de la legislación local en materia fiscal, laboral y contable para proceder a la instalación de ACF-E en el país, asegurando el cumplimiento de las normas locales
- Identificar recursos humanos y participar en los procesos de selección y formación de personal nacional
- Capitalización administrativa de la información relevante sobre la emergencia y la intervención desarrollada.
2) En sede:
- Definición del marco legal del plan de respuesta ante desastres en los países pre-identificados en el marco de la programación anual
- Análisis de la legislación local en materia fiscal, laboral y contable
- Coordinación con actores: participación en reuniones nacionales, regionales e internacionales con actores humanitarios
PERFIL DEL CANDIDATO
- Diploma : Grado universitario en gestión de empresa, contabilidad, económicas
- Un mínimo de 3 años de experiencia con ONGs en puestos de coordinación
- Conocimiento de los procedimientos administrativo-financieros de ACF-E y donantes principales
- Conocimiento de las reglas administrativas y logísticas de los donantes de emergencia
- Conocimiento de los diferentes mecanismos de respuesta de ONG´s/Agencias
- Conocimientos informáticos (Word, Excel, PPT, SPHINX) y del software SAGA y AGRESSO
- Experiencia de trabajo en crisis humanitarias: MEX, apertura de misión, proyectos de emergencia
- Capacidad de análisis rápida de la información y de toma de decisión adaptada
- Buena capacidad de comunicación y de coordinación de equipos
- Autonomía y capacidad para gestionar situaciones de stress
- Inglés, francés y español imprescindibles
SE OFRECE:
- Integración en una organización dinámica, de reconocido prestigio profesional con proyección internacional
- Contrato por obra
- Remuneración: entre 26.000 y 28.000 euros brutos anuales
- Tickets restaurante
- Desplazamientos a terreno: cubiertos los gastos de traslado, alojamiento, manutención y per diem terreno.
REQUISITOS:
Los interesados deben enviar su CV (por favor, se debe especificar el tiempo de experiencias por meses), carta de motivación (imprescindible), junto con personas de referencia de los 2 últimos trabajos realizados o dos cartas de recomendación. Se podrán pedir referencias a otros responsables distintos a los facilitados. Si no estás de acuerdo, por favor, háznoslo saber.
Las candidaturas se recibirán hasta 30/04/12 fecha estimativa (debido a la urgencia en cubrir la vacante, el proceso puede ser cerrado antes de la fecha fin de envío de candidaturas) indicando claramente la referencia ADMINEMERG/MAD/12
achsede-candidaturas@achesp.org
Entrevista previa en Madrid. Gastos de traslado a cargo del candidato. Reembolso en caso de que la candidatura sea aceptada.
El departamento de RRHH sólo puede contestar a las personas preseleccionadas para entrevista. En caso de ser preseleccionado nos pondremos en contacto contigo en un plazo máximo de 5 días, de no ser así tu candidatura habrá sido desestimada para este puesto en concreto. Muchas gracias.
Nota.- Para más información sobre este puesto, consulta nuestra página Web www.accioncontraelhambre.org
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