Questa settimana vi segnaliamo le seguenti opportunità di lavoro:

Fondazione Benedetta D’Intino ETS

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1 ADDETTə SEGRETERIA FORMAZIONE

La Fondazione Benedetta D’Intino ETS nasce nel 1992 con l’obiettivo di promuovere una maggiore inclusione e qualità della vita per le persone con disabilità e per le loro famiglie. Accanto al sostegno delle attività cliniche del Centro Benedetta D’Intino ETS, la Fondazione lavora per diffondere una cultura della disabilità, con particolare attenzione alla disabilità comunicativa e al valore degli interventi di supporto psicologico rivolti a bambini, ragazzi e famiglie. Da oltre trent’anni promuove attività culturali e percorsi formativi rivolti a professionisti, operatori, educatori, insegnanti e famiglie, contribuendo alla diffusione di competenze, conoscenze e buone pratiche nei campi della Comunicazione Aumentativa e Alternativa (CAA), della disabilità comunicativa e del supporto psicologico.

Ruolo

La Fondazione è alla ricerca di un/una addetto/a alla Segreteria di Formazione che gestisca appunto la segreteria organizzativa e didattica della Fondazione ed in particolare del Master in Comunicazione Aumentativa e Alternativa garantendo il supporto a docenti, studenti e direzione. In particolare, la risorsa dovrà presidiare tutte le fasi di: promozione, selezione, richiesta patrocini, erogazione didattica, tirocini, chiusura amministrativa.

Requisiti richiesti:

  • laurea Triennale
  • Inglese B2

Contratto

  • Tempo determinato 12 mesi, con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato.
  • Orario settimanale 30 ore.
  • Ccnl applicato: Commercio-Confcommercio

Inviare curriculum e lettera di presentazione a formazione@benedettadintino.it.

Scadenza : 30/09/2026

 

 

Rondine Cittadella della Pace

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1 ADDETTə AMMINISTRATIVO – CONTABILE E RENDICONTAZIONE PROGETTI

Rondine è un borgo e una storia viva, che ha generato un metodo innovativo per la trasformazione creativa dei conflitti in cui ogni persona si può ritrovare. La Mission di Rondine è quella di sviluppare, promuovere e diffondere, a partire dal borgo, un metodo innovativo che mette al centro la relazione e la fiducia. Attraverso educazione, formazione e ricerca, Rondine prepara generazioni di nuovi leader, capaci di promuovere il dialogo, la convivenza pacifica e la cooperazione internazionale, contribuendo a ridurre i conflitti armati e sociali e generando un impatto positivo sulla società globale.

Nell'ambito del processo di consolidamento e crescita delle attività dell'Associazione, si intende rafforzare la struttura amministrativa attraverso l'inserimento di una figura professionale all'interno del dipartimento Amministrazione, Finanza e Controllo.

La risorsa contribuirà alla corretta gestione amministrativa e contabile dell'Associazione, con particolare attenzione al monitoraggio economico-finanziario e alla rendicontazione dei progetti finanziati da enti pubblici e privati, fondazioni e altri soggetti finanziatori.

La figura lavorerà in collaborazione con la Direttrice del Dipartimento, i responsabili di programma/progetto e gli altri uffici, assicurando il rispetto delle procedure interne, delle scadenze e delle disposizioni previste dai finanziatori. 

 Principali compiti e responsabilità

  • Gestire la contabilità generale, curando la registrazione delle operazioni contabili, la prima nota, le riconciliazioni bancarie e la corretta archiviazione della documentazione.
  • Gestire il ciclo attivo e passivo, inclusi registrazione e controllo delle fatture, verifica dei documenti contabili, scadenziario clienti e fornitori e predisposizione dei pagamenti.
  • Supportare la predisposizione delle chiusure contabili periodiche e annuali, collaborando con i consulenti esterni e con gli organi di controllo.
  • Collaborare alla redazione e al monitoraggio dei budget, verificando l’andamento delle spese e degli incassi rispetto alle previsioni.
  • Curare gli aspetti amministrativi e contabili dei progetti, dalla fase di avvio alla chiusura, verificando l’ammissibilità e la corretta imputazione dei costi.
  • Predisporre la rendicontazione economico-finanziaria dei progetti, nel rispetto delle linee guida, delle convenzioni e delle scadenze definite dagli enti finanziatori.
  • Raccogliere, verificare e organizzare i giustificativi di spesa, assicurando la completezza, la coerenza e la tracciabilità della documentazione.
  • Predisporre prospetti finanziari, report periodici e stati di avanzamento, collaborando con i responsabili di progetto e con gli altri uffici coinvolti.
  • Monitorare scadenze, anticipazioni, trasferimenti, cofinanziamenti e saldi relativi ai progetti.
  • Supportare eventuali verifiche amministrative, audit e controlli, interfacciandosi con revisori, consulenti ed enti finanziatori.
  • Garantire il raccordo operativo tra amministrazione e progettazione, fornendo dati contabili utili alla predisposizione di nuove proposte progettuali.

Requisiti richiesti

  • Formazione ed esperienza
    • Laurea triennale e/o magistrale in Economia, Amministrazione aziendale, Scienze bancarie o discipline affini. Saranno valutati anche diplomi in ambito economico accompagnati da una significativa esperienza professionale.
    • Esperienza di almeno 3 anni in ruoli amministrativi e contabili, preferibilmente presso organizzazioni non profit, enti del Terzo settore, fondazioni o realtà che operano attraverso progetti finanziati.
    • Esperienza nella gestione amministrativa e rendicontazione di progetti sostenuti da enti pubblici o privati.
    • Conoscenza dei principi di contabilità generale e delle principali procedure amministrative.
    • Costituisce titolo preferenziale la conoscenza della normativa applicabile agli enti del Terzo settore.
  •  Capacità e conoscenze specifiche
    • Buona conoscenza dei principali strumenti di rendicontazione, monitoraggio e controllo dei budget di progetto.
    • Capacità di leggere e applicare bandi, convenzioni, manuali e linee guida di rendicontazione.
    • Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, con particolare riferimento a Excel.
    • Conoscenza dei principali software gestionali di contabilità generale (Team System).
    • Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.
    • Precisione nella gestione documentale e capacità di organizzare archivi contabili, amministrativi e digitali.
    • Costituisce titolo preferenziale l'esperienza nella rendicontazione di progetti finanziati da fondazioni, enti territoriali, amministrazioni nazionali o programmi europei.
  •  Competenze trasversali
  • Precisione, affidabilità e riservatezza nella gestione di dati e documenti amministrativi.
  •  Capacità di pianificare e organizzare autonomamente il lavoro, rispettando scadenze multiple.
  • Capacità analitiche e attenzione al dettaglio.
  • Attitudine al problem solving e alla gestione delle priorità.
  • Capacità di lavorare in squadra e di collaborare con interlocutori appartenenti ad aree professionali differenti.
  • Buone capacità comunicative e relazionali.
  • Flessibilità, spirito di iniziativa e orientamento al risultato.
  • Attitudine a operare in contesti dinamici, complessi e caratterizzati da attività progettuali diversificate.

Inquadramento e condizioni

  • Sede di lavoro: Arezzo, località Rondine.
  • Tipologia contrattuale: contratto di lavoro subordinato.
  • Durata: tempo determinato di 12 mesi con previsione di trasformazione a tempo indeterminato.
  • Orario di lavoro: full time 38 ore settimanali.
  • Inquadramento e retribuzione: 3° livello CCNL Uneba, con una RAL compresa tra €24.000 e €32.000, da commisurare all'esperienza e alle competenze della persona selezionata.
  • Data prevista di inserimento: entro 31 ottobre 2026.

Modalità di candidatura e selezione

Le persone interessate possono inviare:

  • curriculum vitae aggiornato;
  • breve lettera di motivazione;
  • eventuali referenze professionali;
  • autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi della normativa vigente.

Le candidature dovranno essere inviate entro il 30 settembre 2026 all'indirizzo
risorseumane@rondine.org, indicando nell'oggetto: "Candidatura Addetto/a amministrativo-contabile e rendicontazione".

Verrà effettuata una pre-selezione dei CV sulla base della coerenza con il profilo richiesto. Coloro che verranno pre-selezionati saranno contattati per le prove di selezione che si svolgeranno a distanza o presso la sede di Rondine e saranno effettuate attraverso colloqui individuali ed eventuale prova scritta. Si fa presente che verranno contattate solo le persone che saranno pre-selezionate sulla base dell’analisi della documentazione inviata. 

 

 

 

Scadenza : 09/10/2026

 

 

 

Fondazione di Partecipazione Casa dell‘Ospitalità

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1 COORDINATORə DI SERVIZIO

La Fondazione di Partecipazione Casa dell`Ospitalità ricerca un/una Coordinatore/Coordinatrice di servizio da inserire in nel Progetto Piano Freddo rivolto a persone senza dimora nei territori di Mestre e Venezia.

La figura selezionata avrà il compito di coordinare le attività di accoglienza serale e notturna ed organizzative connesse alla gestione delle unità di strada presenti sul territorio.

Requisiti richiesti

  • Laurea in Scienze dell’Educazione (L-19) o titolo equipollente/equivalente previsto dalla normativa vigente;
  • Esperienza nel coordinamento di servizi socio-educativi o socio-assistenziali analoghi;
  • Capacità di gestione e coordinamento di équipe;
  • Competenze organizzative, relazionali e di lavoro in rete con i servizi territoriali;
  • Capacità di monitoraggio delle attività e predisposizione della documentazione di servizio.

Costituiscono titolo preferenziale

  • Esperienza in servizi rivolti a persone adulte in situazione di grave marginalità o vulnerabilità sociale;
  • Conoscenza del territorio e della rete dei servizi sociali e sociosanitari;
  • Patente di guida categoria B.

Principali mansioni

  • Coordinamento generale del servizio e dell’équipe educativa;
  • Programmazione, monitoraggio e verifica delle attività;
  • Raccordo con il committente e con la rete territoriale;
  • Supporto agli operatori nella gestione dei percorsi individualizzati;
  • Partecipazione agli incontri di coordinamento e supervisione;

Si offre

Contratto secondo CCNL UNEBA– livello 3SOrario full time di 38 ore settimanali;Sede di lavoro nei territori di Mestre e Venezia;Contratto inizialmente a tempo determinato dal 01/11/2026 al 21/03/2026, con possibilità di proroga.

Per candidarsi, inviare il proprio CV a pianofreddo@casaospitalita.it

Scadenza : 20/10/2026

Partner della formazione

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